• +
• -5
• -

Хотелось бы рассказать о работе в сети детских магазинов...

Alinka 2 ноября 2010 года в 18:34 мнение:

0 комментариев

Хотелось бы рассказать о работе в сети детских магазинов "Кораблик". Можно оценивать по двум позициям: отношения внутри коллектива и отношение со стороны ЦО к работникам магазинов. Работала в одном из областных магазинов со дня его открытия. На собеседовании при приеме не работу условия труда были расписаны как шоколадно-мармеладные, обещались всевозможные бонусы и премии в дополнение к окладу. Но все это так и осталось просто обещаниями. В кораблике вы будете работать с раннего утра до позднего вечера, при этом не только на той должности, на которую вас взяли. Будете пахать как папа Карло, продавать, разгружать, мыть, в общем все, что только можно. Нашему магазину очень повезло с администрацией. Директор и замы пахали наравне с остальными, помогали как могли, относились к персоналу по человечески, всегда пытались по возможности защитить и поддержать коллектив. Но на этом наше везение закончилось. Региональный директор (РРП) оказалась нервнобольной хамкой, портящей кровь всему коллективу. От мило улыбающейся на собеседовании дамы в первый же день работы не осталось и следа. Оказалась вечно визжащая истеричка. Зарплата и так копеечная (продавцы в среднем в месяц зарабатывают 15500), но каждый день приходят новые распоряжения о всевозможных вычетах, отменах премий, штрафах и тд. Например за перевыполнение плана вам ничего не надбавят, но если магазин не сделает план, вас лишат процента от оборота(а это в среднем 2000 в месяц).Если вы работаете в красный день календаря, то по закону вам положена двойная оплата за эти дни, но чтоб ее не платить, компания отправит вас в отгулы за свой счет и не взять их нельзя, иначе вас просто вышвырнут с работы. Обеды строго по расписанию и не дай бог чтоб на кухне оказались сразу 2 человека. Штраф. Отношение к работникам магазинов (причем в любой должности) как людям третьего сорта. На вас может орать любой, кому не лень, при этом еще и оскорблять и хамить прямо в лицо. Да зарплата вовремя, отпуск 2 паза по 14 дней, но на этом все. Вечные крики, увольнения без объяснений по любому поводу, даже если вы просто не понравитесь гендиректору внешне, бесконечные штрафы, всевозможные вычеты из и так копеечной зарплаты, за которую вы будете пахать не разгибая спины. Слышала, что в одном из магазинов продавцов заставили мыть полы, потому что генеральный просто решил сэкономить на уборщице. Не нравится - вон на улицу и весь разговор. А если не повезет с внутренней администрацией, тогда вообще беда. Так что если не хотите, чтоб об вас вытирали ноги, НЕ ХОДИТЕ работать в кораблик. И если на собеседовании вам будут говорить, что компания ценит и уважает каждого работника, можете смело плюнуть в лицо. Более обнаглевшей и хамской компании я еще не видела.