01/02/2012г я устроилась на работу в ЗАО "ЭЛАР"(электронный архив) г.Москва, Бумажный пер., д.14, стр.2,на должность оператор сканирования. После 3-х дней обучения меня направили на проект сканировать документы и сказали что норма в день 2500 листов (форматы: А3,А4 и иногда А0) Данная норма нигде не прописывается и существует только на словах. Дело в том что такую норму невозможно выполнить физически, т.к. надо расшивать дела а потом сшивать.В час надо выполнить 223 листа. 13/02/2012г Я попросила доп.соглашение к трудовому договору (в договоре не входило брошюровка документов - это должны делать брошюровщики) на что мне ответили что я уволена, я сказала что по собств.желанию я не хочу увольняться и попросила объяснить причину увольнения. Далее меня продержали 4 часа в офисе и сказали уволиться по "хорошему", т.к. по статье они меня будут увольнять до конца испытательного срока, таким образом они вынудили меня написать заявление об увольнении.Такая практика применяется постоянно, систематически нарушается трудовое законодательство в отношении работников нижнего звена. Так же нарушаются санитарные нормы в помещении (10кв.м без окон) в котором я работала стоят 7 больших сканеров, в рабочее время постоянно находятся 7 чел.-10 человек.За то время пока я работала в этой компании каждый день набирали сотрудников на ту же должность, и в то же время наблюдается огромная текучка кадров. У меня было желание и рвение к работе. По сути они набирают людей которые в дальнейшем им будут не нужны.

Отработал 4 месяца и думаю в праве выразить свое мнение. Тем более думаю, что многие эларовцы его разделят. Самое сложное, как и везде – не столько вникнуть в суть работы, сколько войти в рабочий режим. Ставка за объем работы сама по себе неплохая и выполнить норматив тоже вполне реально. Но основная проблема в том, чтобы достичь определенного мастерства. В том плане, что брак не считается как выполненная работа и не учитывается при начислении з/п. У меня в первый месяц процент брака доходил до 20-ти. Т.е. условно 2 из 10 рабочих часов я работал впустую. И сказать, что я был взволнован и удивлен при первой выплате – не сказать ничего. Я просто опешил там!!! Мало того, что в норматив не вложился, так еще и брака пятая часть! Понимаю авторов недовольных этим обстоятельством. – само собой такое никому не понравиться. Первым порывом было бросить все сразу же. Но потом взял себя в руки и вместо того чтобы жалеть себя – начал работать над собой (воспоминания о проблемах при недавнем поиске работы еще остались свежи в памяти). Прошедшие месяцы меня очень изменили. Я начал относиться к работе и нормативу более равнодушно, как к чему-то неизбежному: стал делать меньше ошибок, стал меньше париться по этому поводу… и сейчас все нормализовалось вроде как само собой. Трудностей в работе никаких не испытываю. Так что… многое зависит еще и от отношения к работе и взгляду на вещи.

Устраивалась сюда оператором ПК. Сначала смущала небольшая зарплата. У сотрудников со стажем она не больше 30-ти тысяч. Но всегда ведь хочется-то больше! Однако, проработав здесь с полгода, поняла, что руководство грамотно организовало работу. Те, кто работает исправно и выполняет план –получают стабильную зп и иногда премию. К тому же, тут нельзя исключить возможность повышения. Вот я, спустя год, сделала свой первый шажок по карьерной лестнице. Так что те, кто хотят расти – найдут здесь возможности для роста, а иногда ситуация так сама складывается, что тебе просто приходиться идти на повышение и брать на себя ответственность за людей. В моем случае было именно так. Когда наш руководитель серьезно заболел и временно исполняющей его обязанности назначили меня. После его возвращения меня не стали возвращать , а назначили руководителем в другую группу. С одной стороны- неплохо, а с другой – к своим то я уже привыкла, а там пришлось налаживать контакт с нуля. Но ничего – справилась!

Лично меня ЭЛАР реально выручил. Поступил в институт, но со второго курса много пропустил и пришлось брать академ, чтоб увальнем дома не сидеть решил подзаработать пока. Так и наткнулся на ЭЛАР. Скажу, что это реальное спасение. Особо никаких требований у них нет, работа не сложная. Прикинул, если поработаю несколько месяцев, так и за семестр оплатить получиться. Плюсик к карме у родителей заработаю и отмою немного свою репутацию раздолбая.

Когда еще в институте учился, приходилось подрабатывать летом у них оператором пк. После окончания и продолжительных скитаний от одного собеседования к другому и череды сомнительных работодателей решил вернуться в элар только уже на должность технолога. Должность небольшая, оклад средний, но за неимением лучшего приходиться мириться. Тем более как работодатель элар зарекомендовал себя неплохо... пусть не самый щедрый, зато честный.

О работе в ЭЛАР у меня сложилось исключительно положительное впечатление. Не жалею о том, что пришла сюда работать. также как и не жалею о том что ушла))) получила отличный опыт (в том числе и управленческий). Перешла на более высокооплачиваемую должность в торговой компании. Ничего плохого об электронном архиве сказать не могу. Отличное место для старта!

Пока только-только устроился. Собеседование прошло продуктивно, я считаю, и очень обнадеживающе. В отделе по подбору персонала, задавали конкретные вопросы, ничего лишнего, только по существу. На все мои вопросы тоже ответила четко и ясно. Первые дни пока прохожу обучение, рядом всегда есть наставник. Это уже третье место, где я прохожу стажировку и надеюсь последнее. Компания понравилась. Думал, будет хуже.

Если бы не ЭЛАР, так наверное никогда бы и не поиграл в боулинг. То настроения не было, то пойти не с кем. А тут целый турнир организовали!!! И не думал, что катать шары может быть так интересно! Спасибо администрации пермского филиала за отличную возможность размять косточки))) и за массу ярких впечатлений. Я уже и забыл что такое азарт! Очень жду повторения турнира и в этом году. Пусть мой отзыв будет для Вас напоминанием)))

Работала в компании около года и однозначно могу сказать следующее: если вы хотите и умеете работать, ориентируясь на результат, а не на "сколько часов я просиживал штаны в офисе", у вас есть все шансы профессионально развиваться, приобретать новые знания и вполне достойно зарабатывать на жизнь.

Рад, что удалось здесь поработать (имел опыт труда в ЭЛАРе в 2013-2014 годах). Далеко не самая плохая компания, поверьте! Даже сказал бы – хорошая. Дело делают полезное, делают его с чувством. В целом – атмосфера в компании очень хорошая. Ушел оттуда на более денежную должность, но думаю, что многие останутся в компании надолго, ведь все-таки работать там приятно.

Работаю оператором на дому. Если объективно взвесить все плюсы и минусы, то окажется, что работа хорошая. Я много об этом думал и разговаривал с коллегами «по цеху» - большинство из тех, с кем общался, говорят, что лучшей работы на дому у них не было. И я целиком и полностью с ними солидарен. Разве что порой возникают сложности, когда приходиться обрабатывать рукописный текст, порой сложно бывает разобрать. Но в целом можно стабильно выполнять норматив и стабильно получать зарплату. Особенно я радуюсь, что работаю в ЭЛАРе, зимой, когда понимаю, что не надо мерзнуть, добираясь на работу. Я просыпаюсь – и уже на работе!

Работа на предприятии поставлена на отлично. Удобная система подсчета рабочего времени и начисления зарплаты. Если есть вопросы всегда можно на сайте статистики посмотреть что и как. По рабочим отношениям: руководство понимающее, всегда войдут в положение и пойдут навстречу. Нужно было уехать на несколько дней – без проблем можно подмениться. На это смотрят сквозь пальцы, если в рамках разумного. По деньгам тоже нормально получается. По крайней мере, никогда не считал себя обделенным в этом смысле. Сколько заработал – столько получил.

Очень нравится не просто работать в ЭЛАР, но и наблюдать за работой и развитием компании. Кто не видел, как тут всё устроено изнутри, тому сложно объяснить что к чему. Здесь всё отлажено. Должностные обязанности относительно не сложные, но недооценивать их не надо – основные проблемы, обычно, возникают по причине игнора инструкций. А потом начинают пенять на высокий процент брака и т.д. Я не спорю, минусы можно найти везде, но здесь они как следствие плохой работы, а не причина. Как по мне положительных сторон тут в разы больше, нежели негативных.

Работаю оператором ввода данных. Все устраивает кроме неравномерной загрузки. Я за дополнительные смены, дополнительный заработок. Готов выходить на работу и по субботам. Но не всегда есть такая возможность. В какие-то месяцы работы больше и просят задерживаться. Но есть месяцы, когда работы меньше и по субботам не работаем. Тогда естественно и зарплата меньше. Но а в остальном все гуд.

В Эларе уже 3 года. В первые пару месяцев было очень тяжело…тут не поспоришь. Приходил домой выжатый как лимон. Уже думал искать что-то другое. Но так получилось, что мама попала под сокращение, и финансово семье было тяжело. И я начал оставаться сверхурочно, брать дополнительные смены, чтобы выполнить план. И так постепенно начал втягиваться и привыкать. Хотя глаза болят и сейчас, но план перевыполняю спокойно. Получаю премию, надбавки. Спасибо коллективу, поддержали тогда, подсказывали, как ускориться. Да и сейчас мы болеем друг за друга как семья! Меня полностью устраивает моя работа, иду туда каждое утро с удовольствием! Это также важно, как и зарплата. Хотя с этим тоже проблем нет! Все ГУД)))

Работаю в Эларе уже 5 лет. Можно сказать, что сторожил. По началу устроился рядовым оператором сканирования. И так постепенно дорос до начальника производственного участка благодаря только своим способностям. Естественно и зарабатываю теперь на порядок выше, и работа очень интересная. Получаю море удовольствия, занимаясь любимым делом.

Обычно работа в Эларе не нравится тем, кому не с чем сравнить. Они думают, что где-то так замечательно работать. Так вот мне есть с чем сравнить и я так не думаю. Работала я продавцом на базаре, когда мороз и лютый холод, а ты на улице целый день. Потом целый год лечила почки. Потому работу в Эларе ценю. Хорошее и теплое рабочее место, приятный коллектив, соцпакет, а главное, что стабильная зарплата день в день. Сейчас такую работу трудно найти.