Рейтинг@Mail.ru
    Работа \ Компании \ Ол гуд \ Отзывы \ Не ходите туда работатать! Рамки-пищалки не работают на выходе, т. е...

    Не ходите туда работатать! Рамки-пищалки не работают на выходе, т. е...

    Rita 27 октября 2011 года в 12:19 мнение:

    0 комментариев

    Не ходите туда работатать! Рамки-пищалки не работают на выходе, т. е вы спокойно можете взять товар и уйти с ним. На более дорогой товар чисто физически не успевали наклеивать "антикражки", да даже те (представляет из себя обычную наклеечку) можно запросто содрать! До моего увольнения чуть ли не каждый день при мытье полов обнаруживали "антикражки" вместе с наклейками от дорогой туши, теней, блесков итд. Работали и за охранников, и за уборщицу, коробки разгружали и за грузчика. ЗП платили сначала нормальную, я аж обрадовалась, но мне чисто повезло, что я устроилась туда под праздники, далее народ весной сократили, в том числе и охрану. Начался конкретный бардак. На весь магазин 5 человек работников, в отпуск можно уходить с апреля по октябрь включительно, но всем-то охота летом! У девочек по 2 отпуска за лето, а у меня один, т.к я только полгода работаю, так что месяц целый я пахала с графиком 3/1. А еще такая жарища, духотища!!! Кондиционеров нет нихрена! Грёбаный олгуд денег жмёт на них! Хотя в той же Подружке они есть! Покупатели жалуются, ты носишься по залу, не знаешь в какую сторону бежать, то ли на кассу к народу, то ли проконсультировать, то ли за декоративкой смотреть! Вообщем ужжжас!!! Когда увольнялась сняли всю бонусную часть, плюс до этого была инвентаризация, т.е непонятно сколько я должна была получить вообще! За тот самый месяц 3/1 и 2 недели отработки получила... 10500!!! Знала бы я что такая фигня, ушла бы я еще раньше ДО инвентаризации, всё раво один фиг деньги сняли!!! Сидела последние месяцы на успокоительных...(((
    Теперь даже как покупатель обхожу этот сельпо-магазин стороной!

    Смотрели:

    всего 2054 раза

    Комментарии: Добавить комментарий

    Пока нет комментариев.

    Добавьте ваш комментарий:

    Чтобы оставить комментарий вам нужно войти на сайт или зарегистрироваться.