Рейтинг@Mail.ru
    Работа \ Компании \ Связной #5 \ Отзывы \ Здравствуйте! Сейчас я вам расскажу о том, как проходило моё...

    Здравствуйте! Сейчас я вам расскажу о том, как проходило моё...

    marshack 3 августа 2012 года в 10:42 мнение:

    0 комментариев

    Здравствуйте!
    Сейчас я вам расскажу о том, как проходило моё собеседование в "СВЯЗНОМ"...
    С начала меня пригласили на собеседование и попросили иметь с собой фото,
    паспорт.
    Я пришёл. Опоздал немного (на 5 минут) - никто не сказал, где именно оно
    будет проходить - там много аудиторий. Итак, я пришёл!: Введенский канал 7.
    Аудитория 1. Просматривали ролик о том, "как здорово" работать в "связном."
    Затем девушка, которая проводила 1 тур нам сказала, что тот, кто
    согласен работать останется пока она будет 5 мин вне аудитории.
    Остались все = 10 чел. Заполнили анкеты. Нас пригласили на занятие-тренинг,
    которое должно было проходить через несколько дней.
    9.12.2010.
    Первым делом нам повторили все "+" и "-" работы в "связном" . Имейте в виду,
    что туалет есть не во всех их магазинах, за пропажу платят продавцы. Затем
    мы сдали паспорта на проверку - так сказали. И начались задания...
    1 - Перечислите все "+" качества продавца
    2 - Твой самолёт разбился. Ты чудом остался жив. Есть 15 предметов
    1 - Фонарик
    2 - Нож
    3 - Компас
    4 - Ружьё
    5 - Карманное зеркальце
    6 - Список съедобных растений и животных
    7 - Полиэтиленовый плащ
    8 - Лёгкое пальто
    9 - Переносная плитка
    10- Красно-белый парашют
    11- Пачка соли
    12- Солнечные очки
    13- Карта окрестностей
    14- 1.5 литра воды
    15- 1 литр водки
    Вам необходимо расставить приоритеты с 1 по 15. До ближайшего населённого
    пункта 300 км. С начала это задание индивидуально, затем в группе из 7 чел.,
    потом во всей группе (нас было 21). Вы должны прийти к единому мнению за
    определённое время. Через 15 мин в группе из 7 чел и через 20 мин в группе из 21 чел мы должны
    были прийти к единому мнению.
    Задания не важны. Главное - активность, которую ты проявляешь. Говори ерунду,
    но громче всех - и ты победитель. Все пойдут за тобой. У нас в группе был такой,
    который сказал, что линия пересечения курса самолёта и меридиана - наша позиция и
    с помощью компаса эту точку можно определить. Я 6 лет в университете провёл с
    картами и точно могу вам сказать, что это глупость. Все пошли за этим человеком,
    думаю, что по той же самой причине, что и я - он громче всех орал.
    В данной ситуации я согласился только потому, что время было ограничено, да и к тому же, я не из
    крикливых. Я считаю, что, если ты пришёл работать в цивилизованную компанию,
    то будь цивилизованным - умей слушать других. В общем тут я столкнулся с
    варварством, которое было одобрено тем, кто проводил тренинг.
    Было много всяких глупых заданий. Надо было сразу уйти, но мне была нужна
    работа и я остался. Честно говоря, просидел на тренинге, как тюфяк, да у меня и язык
    не поворачивался. Чувствовал, что всё это не моё.
    Пред-предпоследнее задание было таким: выберите себе - ГАРАНТИЮ. Гарантия - то,
    что группа должна делать в качестве наказания за провинность. Но есть такие требования к
    гарантии -
    1 - Не деньги
    2 - Не для тренера
    3 - Видимый результат
    4 - Польза для учебного центра
    5 - Мотивировало
    6 - Не мешало учебному процессу
    7 - Не помню
    8 - Не помню
    Как я тут только не орал, чтобы предложить, но... Всё было тщетно... Пришёл тренер и
    ему предложили ГАРАНТИЮ, которую он отвергал до тех пор, пока не дошла очередь до
    той, которую изначально предложил я. Мне оставалось только сидеть и смотреть на
    весь этот дурдом.
    Предпоследнее задание было таким, надо было на основе твоих наблюдений выразить
    РЕСПЕКТ или "что-то, типа совета" за проявленную активность. Задание примерно звучало так:
    -выразите уважение 1 человеку и совет другому, которого вы хотели бы видеть в вашей команде,
    несмотря на его пассивность. Половина советов обрушилось на меня, вторая на моего соседа.
    Последнее задание - скажите, почему именно Вас должны взять в "связной"... Мы его выполнили
    в группе...
    Затем нас всех поздравили с преодалением 1 тура, а потом меня и моего соседа пригласили
    после занятий в другую аудиторию, где сказали, что "на данном этапе, который мы не проходим,
    мы не сливаемся с группой".
    Хотел бы вот, что сказать:
    1 - почему я должен сливаться с коллективом? - вам нужно стадо?
    2 - почему я должен быть горластым придурком? - я должен быть важаком стада?
    3 - неужели, этот тренинг-дурдом помогает бороться с текучкой и увеличивает продажи?
    .... сомневаюсь... Может быть было бы лучше сделать так -
    - учебный центр тренирует и выбирает, исполняет те же функции, что и сейчас, но...
    - если в течение 2 месяцев 3 из обученных людей уходят - увольняют тренеров, которые
    их приняли.
    Тогда многие задумаются - "а так ли мы выбираем?"...

    Смотрели:

    всего 3085 раз

    Комментарии: Добавить комментарий

    Пока нет комментариев.

    Добавьте ваш комментарий:

    Чтобы оставить комментарий вам нужно войти на сайт или зарегистрироваться.