Alinka

Alinka

27 ноября в Бельгии провели "День без электронной почты". По мнению инициатора проекта Гуннара Михиельссена, развитие виртуальной коммуникации убивает личные контакты, а также вредит эффективности работы. Михиельссен наводит данные исследования, согласно которому пересылка ненужных электронных писем стоит американской экономике около 900 миллионов долларов в год.

Согласно другому исследованию, проведенному в Великобритании, 80 процентов сотрудников компаний используют email для того, чтобы создать видимость работы, своего рода "повышенную отчетность". Треть опрошенных сознались, что используют электронную почту, чтобы избегать неприятных личных бесед.

Кроме того, больше половины всей электронной почты скучающих офисных работников составляет нерабочий контент - шутки, ролики и другие вирусы. Именно с этими вещами и призван побороться отказ от электронной почты.

Идея пятницы как "дня без интернета" давно уже развивается в разных странах. В 2000 году мэр японского города Хирата Мицуясу Та выдал указ о том, чтобы у подчиненных ему госучреждениях по пятницам вообще не использовали компьютеры, оформляя в этот день все официальные документы только от руки. Градоначальник был обеспокоен уменьшением количества человеческих контактов в офисах и снижением общего уровня грамотности при отсутствии рукописной практики.

В 2002 году Джерардо Пьерро, архиепископ итальянского города Салерно, предложил своей пастве сделать Страстную Пятницу "днем без SMS".

В том же году британская компания Nestle Rowntree ввела у себя "пятницу без емейл". Позже за ней пошли аналогичные эксперименты в других компаниях, включая даже Intel.

Alinka

В каждой стране существует целый комплекс правил по тому, какие подарки являются ценными, как их нужно принимать и что ни в коем случае нельзя дарить.

В Китае и странах, попавших под влияние китайской культуры, одно из основных правил для людей – скромность и сдержанность. Поэтому принятие подарка – это целая церемония. Китайцы никогда не возьмут его сразу: прежде чем выразить своё согласие получить подарок, они откажутся от него три раза. Но надо быть настойчивым и продолжать уговаривать человека. Очень важно завернуть подарок в обёрточную бумагу и быть готовым к тому, что при вас он открыт не будет.

В Японии подарок следует обязательно вручать и получать двумя руками и с лёгким поклоном. Не стоит удивляться, если японец станет отказываться от подарка – продолжайте настаивать. Японцы не любят сюрпризов, поэтому о том, что человека ждёт небольшой подарок, ему следует сказать заранее.
Самые лучшие подарки – все виды ликёров, конфеты или дорогое печенье. Считается, что если подарок состоит из парных вещей – это на счастье. Но числа 4 и 9 также считаются несчастливыми, как и красный цвет.

В странах Латинской Америки мужчина, вручающий подарок женщине, должен подчеркнуть, что это подарок от его жены или от его помощницы по работе. В ином случае это может расцениваться как романтический жест. Важно, чтобы обёрточная бумага не была чёрной или фиолетовой, так как эти цвета ассоциируются с религиозными праздниками. Кроме того, нельзя дарить платки, а также жёлтые, белые или красные цветы.

В мусульманских странах алкоголь запрещён, поэтому стоит избегать любых подарков, содержащих спирт. Даже духи дарить не следует. Подарки в виде изделий из кожи тоже не лучший вариант, потому что мусульмане не станут пользоваться ничем, сделанным из свиной кожи или из кожи страуса. Собаки для мусульман – грязные животные, поэтому любой подарок с изображением собаки также не приветствуется. Стоит избегать всего, что может расцениваться как вторжение в личную жизнь, включая предметы одежды. Ещё одно правило: ни в коем случае не дарить предметы искусства, книги или фотографии, изображающие людей, особенно обнажённую натуру.
Вручать и принимать подарки следует правой рукой или двумя руками, так как левая считается нечистой.

Примерно те же правила применяются для жителей Индии, только там не стоит дарить изделия из кожи быка.

В Танзании и Кении нельзя дарить цветы – это считается выражением соболезнования.

В европейских странах принято разворачивать подарки сразу при получении, в то время как в странах Азии люди уносят подарки домой не разворачивая.

Цветы в качестве подарка тоже следует выбирать осторожно. Почти во всём мире красные розы считаются слишком романтическим подарком. Жёлтые цветы не в ходу практически ни у кого: на Западе они иногда символизируют расставание, а в восточных странах – неуважение. Лилий, хризантем и гвоздик также стоит избегать. Во многих странах эти цветы в букетах обычно используются только для похорон. Количество также имеет значение: в странах Азии нельзя дарить букеты из 4 или 14 цветов, а в Европе принято, чтобы в букете было нечётное количество цветов, но ни в коем случае не 13.

Alinka

В южнокорейском Министерстве здравоохранения чиновников обязали ежемесячно по средам раньше уходить домой и "повышать рождаемость". Чтобы у сотрудников не возникало желания остаться на работе, в офисах в принудительном порядке будут отключать свет.

Идея ввести укороченный день для чиновников родилась из-за того, что уровень рождаемости в Южной Корее один из самых низких в мире.

В Министерстве здравоохранения, которое корейцы теперь в шутку называют министерством сводничества, считают, что его сотрудники должны показать пример остальным жителей страны в решении этой проблемы.

В официальном сообщении корейского МЗ отмечено, что свет в здании министерства будет отключаться каждую третью среду месяца в половине восьмого вечера. Время, освободившиеся для чиновников предлагается посвятить "деторождению и воспитанию детей".

Кроме того, чиновникам, у которых более одного ребенка, теперь выдают специальные подарочные купоны, а в свободное от работы время министерство организует вечера встреч, надеясь на появление новых пар.

Alinka

Нередко безработные тратят драгоценное время и силы на обзвон фирм, работающих по системе МЛМ. Работодатель приглашает их в офис, и только там удается выяснить горькую правду. Можно ли сразу, уже по тексту объявления, отсеять эти неподходящие вакансии? Можно. Вот их отличительные признаки.

1. Возраст
В обычных вакансиях работодатели предъявляют довольно четкие возрастные требования. И хотя это противоречит нормам Трудового кодекса, практически не встречаются вакансии для кандидатов старше 50 лет.
"Сетевики" же стараются привлекать в свои ряды людей практически любого возраста: "от 21 года", "25-60 лет", "возраст не ограничен". Зачастую объявление вообще не содержит указания на возраст соискателя.

2. Образование
Для большинства специальностей обязательно наличие профильного образования. Для элитных, высокооплачиваемых вакансий (юрист, аудитор, директор) нередко указывается, какой вуз предпочтительнее.
В вакансиях сетевого маркетинга образование либо не указывается вовсе, либо даются широкие рамки: "высшее, среднее специальное". Часто приглашаются педагоги и военные (есть мнение, что они хорошо вписываются в МЛМ-структуру).

3. Опыт работы
В обычных вакансиях среди требований работодателя, как правило, значится опыт работы (в среднем, от 2 лет).
А для "сетевиков" опыт работы не важен, его заменяют личностные характеристики соискателя: "требуется честный, энергичный, самостоятельный сотрудник".

4. Должностные обязанности
В обычных вакансиях четко указывается сфера деятельности фирмы, должностные обязанности сотрудника, его график работы, наличие социального пакета.
Из текста вакансии от сетевого маркетинга не ясно, чем конкретно вам предстоит заниматься. Это тайна, покрытая мраком. Работодатель сообщает неопределенно: "работа в офисе", "работа с документами", "работа с персоналом", "хорошие перспективы", "гибкий график".

5. Зарплата
В объявлениях сетевого маркетинга зарплату предлагают всегда высокую, всегда в долларах - нередко встречается обещание платить "до $2700".
В обычных вакансиях размер зарплаты более реальный, в половине случаев он указан в национальной валюте. Если работодатель предлагает от $1000 в месяц, то это обусловлено серьезными требованиями к соискателям.

6. Контактная информация
В обычных вакансиях указан номер факса или адрес электронной почты, по которым соискатель может отправить свое резюме.

"Сетевиков" ваше резюме вообще не интересует. Если вы позвоните по указанному в объявлении телефону, монотонный голос сразу же предложит проехать в фирму - "на собеседование". Некоторые честно предупреждают: "Возьмите с собой деньги". Очень часто вместо телефона просто пишут адрес, куда соискателям и следует отправляться. Естественно, не забыв прихватить с собой кошелек.

Alinka

Организаторы французского телешоу "Игра смерти" убедили участников в необходимости истязать своих партнеров электротоком напряжением до 460 вольт, наказывая их за неправильные ответы. Как и другие игровые шоу, студия была полна телезрителей, которые с энтузиазмом требовали наказания. Большинство участников, не осмеливаясь отказаться, включали рубильник.

Получившие разряд тока жертвы кричали в муках и даже умирали. При этом участники игры не знали, что перед ними - профессиональные актеры, нанятые для того, чтобы изображать страдание и смерть. Игру покажут по телеканалу 2 TV в среду вечером. Цель - показать, как обворожительность телевидения может заставить людей переступать пределы нравственности.

Команда психологов отобрала 80 добровольцев, объяснив им, что они примут участие в пилотном выпуске нового телешоу. Им поручили ставить вопрос своему партнеру, а за неправильный ответ наказывать электрическим разрядом. Не зная, что перед ними актеры, участники, хотя и не без колебаний, подчинялись указаниям ведущего, а также призывам аудитории, которая тоже считала, что все в игре, - реально.

Продюсер телешоу Кристоф Ник сообщил, что из 80 участников лишь 16 отказались причинять боль своим жертвам.

Данный эксперимент провели по следам аналогичного опыта, который поставили в Польском университете еще в конце 1960-х годов, когда пытались выяснить, как заставить дисциплинированных граждан принять участие в массовых убийствах. Но тогда лишь 62% участников согласились истязать своих жертв электротоком, в то время как на телевидении результат составил 81%.

Подробнее об этом старом эксперименте, который проводил Стенли Милграм, рассказывается на сайте "Академия здоровья". Перед его началом ученые предположили, что до последней градации рубильника дойдут только психически ненормальные люди, то есть приблизительно 1% испытуемых, так называемые "клинические садисты", а большинство людей откажутся принимать участие в опыте, как только увидят, что своими действием причиняют реальную боль другому человеку. Однако в итоге давление со стороны авторитета, подсознательный страх перед ним оказались намного сильнее всех доводов разума.

Психологи считают, что слепое подчинение, которое обнаружило большинство современных участников, подобно тому, которое продемонстрировали немецкие солдаты в годы Второй мировой войны, совершая злодейства относительно заключенных концлагерей. "Но в данном случае такое поведение испытуемых - это нечто большее, чем подчинение приказам, здесь дело еще и в могуществе системы, глобальной системы, имя которой - телевидение", - отметил Кристоф Ник.

Психолог Жак Семел, который принимал участие в записи телешоу, сообщил, что каждый участник подписал контракт, который обязывает его выполнять указания ведущего. "Они послушны, но это больше, чем слепое подчинение - нужно учесть также давление аудитории и камеры, расставленные везде", - отметил он.

Одна участница телешоу после записи заявила, что то, которое случилось помогло ей понять, почему ее дедушку и бабушку, евреев, фашисты подвергали истязаниям. "С детства я спрашивала себя, почему фашисты делали это и как они могли подчиняться таким приказам? И вот пожалуйста, я сама последовала им. Я переживала за свою жертву, но в то же время боялась испортить передачу", - созналась она.

Организаторы телешоу разыграли известную карту - опыт над людьми, поставленными в определенные условия игры, когда эта игра подавляет любые моральные принципы и начинает диктовать свои условия.

Alinka

Ученые доказали, что самым сильным стрессом для женщины является лежащий на диване муж. Отныне эта популярная жизненная истина подтверждена научным исследованием.

Ученые Калифорнийского Университета наблюдали и записывали на видео каждую минуту жизни тридцати семей в Лос-Анджелесе в течение четырех дней.

В большинстве семей были дети, возраст супругов - около 40 лет. Каждые десять минут в слюне участников исследования замеряли уровень кортизола. Кортизол, как известно, это гормон стресса. Чем выше его уровень, тем больший психологический стресс испытывает человек.

В ходе исследования выяснилось, что у женщин нормальный уровень кортизола наблюдался тогда, когда мужья активно включались в домашнюю работу или уход за детьми. А когда муж ложился на диван, кортизол подскакивал. У мужчин же уровень кортизола падал тогда, когда можно было отдохнуть, причем в закрытой комнате и одному.

В ходе иссследования ученые провели 5 503 видеозаписи. В эксперименте получен и побочный результат: оказалось, что когда муж и жена работают по дому вместе, женщина делает вдвое больший объем работы.

Alinka

Дебора Боуэн из Великобритании выставила себя на продажу на аукционе eBay.

В описании «лота» Боуэн отметила следующее: «Продается старательная и способная сотрудница на постоянную или временную работу».

Дебора вот уже два года не может найти достойную работу для себя. В своем объявлении она говорит ,что хотела бы получить работу менеджера по продажам или развитию, но в то же время согласна на любые варианты.

Когда-то Дебора работала в отделе продаж и получала порядка 33 тыс. фунтов стерлингов в год, но в 2010 году в связи с кризисом ее сократили. Она разослала свои резюме в сотни компаний, но везде ей предлагали только частичную занятость и низкую зарплату. Из-за тяжелого финансового положения в семье Дебора решилась выставить себя на аукционе.

действительно:)

значит, пора трудоустраиваться