Резникова Катерина

Резникова Катерина

Исследователи утверждают, что люди, которые не привязаны к жесткому графику работы, часто работают эффективнее и усерднее тех, кто сидит целыми днями в офисе.
Специалисты компании Avaya и исследовательского центра Dynamic Markets, опросившие в мае более 3500 представителей Великобритании, Германии, Испании, Италии, России и Франции опубликовыли следующие результаты своих исследований: сотрудники европейских и российских компаний с редким единодушием полагают, что гибкий рабочий график помогает работодателям сохранять имеющиеся места, делает людей более счастливыми и эффективными в труде.
В данном случае гибким графиком считалась такая организация рабочего процесса, при которой человек не обязан работать в течение установленного отрезка времени или в строго определенном месте, а волен самостоятельно планировать дела.
В странах, участницах опроса, уверены, что гибкий рабочий график может способствовать оздоровлению ситуации на рынке труда. В процентном соотношении опрошенных такое мнение поддерживают в России (91%), Испании (87%) и Великобритании (88%). На вопрос, какой микроэкономический эффект может иметь гибкий рабочий график, 35% респондентов ответили: компании могут экономить за счет того, что сотрудники не обязаны находиться в офисе в течение всего дня, т. е. на аренде, электричестве и проч.
67% опрошенных считают, что люди, работающие по гибкому графику, более счастливы, чем коллеги, привязанные к офису постоянно. Более половины «гибких» работников (51%) утверждают, что работают более эффективно, 46% — что работают больше и усерднее. В Великобритании особенно сильно прослеживается связь между гибким рабочим графиком и лояльностью к работодателю: 52% респондентов отметили, что сотрудники более лояльны к компании, если она предоставляет им возможность работать по гибкому графику.
Я тоже работаю по гибкому графику и считаю это очень удобной штукой: есть определенный объем работы, который я должна выполнить, в соответствии с ним я и планирую свой рабочий день. Даже затрудняюсь назвать минусы такого режима работы... Хотя, наверняка, они есть, просто я не сталкивалась. Кто поделится опытом?

Резникова Катерина

Верховный суд РФ утвердил право подсудимых говорить на процессе неправду. Cоответствующие документы были направлены для ознакомления во все суды страны.

Поводом для поднятия вопроса о праве подсудимых врать стало рассмотрение Верховным судом материалов уголовного дела в отношении некоего Терентьева (фамилия изменена), получившего восемь лет колонии строгого режима за убийство.

В приговоре, который был вынесен Терентьеву, сказано, что отягчающим обстоятельством стало поведение подсудимого: он «вводил органы следствия и суд в заблуждение, препятствуя тем самым установлению истины по делу».

ВС, однако, посчитал, что Терентьев имел полное право говорить следователям, прокурорам и судьям неправду, поскольку ложь не запрещена законом. Согласно Конституции РФ, вранье является абсолютно легальным способом защиты прав гражданина: в статье 45 главы 2 Основного закона страны говорится, что «каждый вправе защищать свои права и свободы всеми способами, не запрещенными законом».

По российским законам, любой обвиняемый может не только отказаться свидетельствовать против себя, отказаться от дачи показаний, но и вводить следствие в заблуждение. Другими словами, что бы оказавшийся на скамье подсудимых человек ни говорил, его вину или невиновность должен устанавливать не он сам, а следствие и суд.

Теперь «случай Терентьева» включен в обзор судебной практики, который получат все судьи России.

Резникова Катерина

Американские ученые выяснили, что деньги - фактор риска супружеской измены. Оказывается, мужчины таким образом компенсируют собственную финансовую несостоятельность.

Социологи провели исследование, и пришли к интересным выводам. Мужчины, которые материально зависят от своих жен, в пять раз больше склонны к измене по сравнению с мужчинами, чей уровень доходов одинаковый или выше женского.

Ученые объяснили это тем, что если жена получает больше денег, то муж чувствует себя несчастным, страдает его самооценка. Чтобы самоутвердиться и хоть как-то поднять себе настроение, он находит любовницу.

Однако к обману постоянных партнерш склоны и много зарабатывающие мужчины. Они много работают, постоянно ездят в командировки и не упускают случая "развлечься", не отходя далеко от рабочего места.

Такие представители сильного пола считают, что им позволено все и ни в чем себе не отказывают.

Резникова Катерина

Если денег не хватает – можно переживать по этому поводу, не спать ночами или ругаться с мужем. А можно найти способ немного подзаработать. Предлагаю вам несколько путей пополнения своего бюджета!

1. Фриланс. Самый простой путь – это заняться тем, что вы уже хорошо умеете, в свободное от работы время. К примеру, если вы работаете бухгалтером, то вы можете вести дела частных предпринимателей. Если вы – дизайнер, то можете рисовать сайты по выходным, найдя заказчиков через Интернет.

Впрочем, можно пойти и более нестандартным путем. А именно – отвлечься от ваших должностных обязанностей и припомнить, что еще вы умеете делать очень хорошо? Например, рисовать, писать прозу, готовить, шить и т.д. Каждое из этих умений может стать способом для заработка, а в перспективе – и идеей для собственного бизнеса. Вам кажется, что это нереально? И зря – ведь именно во время кризиса вы могли бы сделать рывок и перейти на качественно новый уровень работы – на себя саму.

2. Аренда. Если у вас есть хоть какая-то собственность, ее можно сдавать и зарабатывать на этом дополнительную «копеечку». Подумайте, что это могло бы быть: гараж, парковочное место, дача, сад, свободная квартира или даже комната? Все это может обеспечить вам стабильный доход, особенно если удастся найти постоянного арендатора.

Прежде чем вывешивать объявление в Интернете или давать его в специальные газеты, поспрашивайте у знакомых – не ли у них на примете кого-то, кто хочет снять квартиру, гараж и т.д. Вполне вероятно, что так вы сможете найти арендатора, и тем самым обезопасите себя от многих неприятностей.

3. Частные уроки. Если вы, к примеру, хорошо владеете иностранным языком или какими-то школьными дисциплинами – вы можете заняться репетиторством. Если делать это у себя дома, то при минимуме усилий вы сможете получить неплохой дополнительный доход. Клиентов, как и предыдущем случае, стоит искать сначала через знакомых.

Обучать можно чему угодно – так что каждый, при желании, найдет свою нишу. Рисование, пение, игра на музыкальном инструменте, приготовление пища (например, модных нынче суши) могут стать для вас неплохой альтернативой. Главное – действительно уметь это делать хорошо и обладать терпением, столь необходимым преподавателю.

4. Услуги в свободное время. Если мыслить креативно, то можно придумать массу услуг, которые вы способны оказывать другим. Хорошо фотографируете – можете заняться созданием свадебных или других фотографий. Имеете машину – предложите свои услуги знакомым, которые собираются жениться (и им, и вам это будет выгодно).

В общем, изобретайте, придумывайте, и, главное, никогда не говорите себе, что вы ничего не можете поделать. Выход есть всегда – нужна лишь ваша готовность его отыскать!

Резникова Катерина

В книге Ваша жизнь как стартап, написанной в соавторстве с Рейдом Хоффманом, основателем социальной сети LinkedIn, есть несколько ценных карьерных советов:

Любой человек может стать предпринимателем. Рейд Хоффман полагает, что у вас просто нет выбора: ради своего будущего и будущего ваших детей рано или поздно вам придется начать свое дело. Судьба будет преподносить вам огромное количество возможностей. И вопрос не в том, сможете ли вы их использовать, а на сколько хорошо это у вас получится.

В бизнесе всегда должен быть День №1. Эту мысль Хоффман одолжил у главы Amazon Джеффа Безоса, который всегда повторяет, что в компании каждый новый день должен быть как первый. Инвестируйте в развитие компании и будьте критичны к себе и своему продукту. 

Миллион других людей может делать ту же работу, что и вы. Чем вы уникальны? Глава LinkedIn уверен: для того чтобы оставаться ценным сотрудником, нужно постоянно задаваться вопросом, насколько вы выросли в профессиональном плане, и быть уверенным в том, что вы лучше своих конкурентов.

Осторожно относитесь к успеху. Успех приносит высокомерие, а высокомерие – это первый шаг в ничто. Вместо того чтобы сидеть и считать миллионы после продажи платежной системы PayPal, Хоффман решил двигаться дальше и начать новый стартап с нуля – социальную сеть LinkedIn.

Рискуйте, когда другие прячутся в норах. Сидеть сложа руки и жаловаться на то, как плохи дела в мировой экономике, может каждый. Настоящий бизнесмен всегда найдет возможности для развития даже в сложных финансовых условиях.

Резникова Катерина

Построить хорошую карьеру мечтает каждый человек, даже если он в этом не признается не только окружающим, но и самому себе. Иногда бывает так, что и коллектив отличный, и начальство лояльное, и возможность продвижения есть, и необходимые знания имеются… Но что-то не получается. Почему?

Часто причиной являются наши мысли – именно они мешают строить карьеру быстро и качественно. В голове может жить несколько стереотипов (надуманных самостоятельно или  кем-то из близкого заботливо окружения), которые и будут стопорить процесс.

Чтобы и дальше расти по карьерной лестнице, необходимо сначала с ними разобраться – и потом не останется на пути преград, которые помешают дойти до вершины. Не важно, какова ваша сфера деятельности, продажа продуктов питания или женская одежда оптом — предрассудки, мешающие строить карьеру, всегда одинаковы.

1. Или семья, или работа

Очень многие женщины пытаются сделать выбор – оберегать семейный очаг, что является традиционным занятием женщины, или реализовывать себя как специалиста, что нужно не только для пополнения семейного бюджета, но и для самоудовлетворения.

И почему-то совсем не принимается во внимание вариант «совмещать оба занятия». На работе – работать, дома – отдавать всю себя семье. Главное – не количество проведенного времени, а качество.

Да и мужу с ребенком наверняка будет более интересна довольная собой мама, у которой отлично получается строить карьеру, а не домохозяйка с нереализованными мечтами.

Сюда же стоит отнести предрассудки о том, что работодатель предпочитает не обремененных семьей женщин, чтобы они могли больше времени уделять работе.

Наоборот, свободная женщина больше сконцентрирована на личной жизни, ей еще только предстоит встретить свою любовь (снизится работоспособность), готовиться к свадьбе (будет постоянно отпрашиваться), рожать детей (в отпуске по уходу за ребенком нужно платить пособие), брать больничные, когда дети заболевают.

Поэтому женщина с детьми школьного возраста намного больше в почете у потенциальных работодателей.

2. Не стоит проявлять рвение занять кресло начальства

Еще как стоит! Но не подсиживать его, докладывая обо всех промахах высшему руководству. Заметив ваши амбиции, шеф будет знать, кто действительно хочет занять руководствующую должность, понимая всю ответственность. И если опыта достаточно, вполне возможно, что он рассмотрит вашу кандидатуру.

3. Успешная женщина теряет женственность

Совсем нет. Сегодня успешной считается женщина, у которой получается не только строить карьеру, но при этом оставаться очаровательной и ухоженной. Одно другому совсем не мешает.

Не бойтесь реализовывать свои цели!

Резникова Катерина

Названы пять основых ошибок, которые соискатели допускают в социальных сетях

Различные соцсети давно стали популярной платформой для поиска работы в Интернете. Перечислим пять грубейших ошибок, которые наиболее часто допускают соискатели при оформлении онлайн-профиля:

Непрофессиональное фото. Случается немало казусов, когда женщины, претендующие на серьезные вакансии, публикуют в сети по поиску работы LinkedIn фотографии, характеризующие их, мягко говоря, как легкомысленных особ. Также на этом ресурсе можно найти немало просто засвеченных либо слишком темных фото. Потрудитесь сделать строгое фото высокого разрешения! В конце концов, обратитесь к профессиональному фотографу – это того стоит. И ни в коем случае не публикуйте в профиле фото, сделанное с помощью смартфона. 

Чересчур "хвалебные" рекомендации. Если вы попросили своих друзей написать вам рекомендации и подписали их именем предыдущего работодателя, не думайте, что этот обман никогда не раскроется. Работодателя также может насторожить большое количество прилагательных в превосходной степени и малое количество фактов.

Много личного. Не нужно забивать свою страничку слишком личной информацией. Вашим потенциальным работодателям и коллегам абсолютно не интересны ваши хобби, если только они не касаются рабочих моментов.

След юношеских приключений. Любой работодатель с помощью информации, размещенной в вашем профиле, может с легкостью найти в Интернете следы ваших юношеских шалостей. Запомните: то, что когда-либо попало в Сеть, навсегда там и останется - будь то ваши фото с пенной вечеринки в клубе или с выпускного вечера в университете. Так что позаботьтесь о том, чтобы создать положительный образ.

Грамматические ошибки. Наличие ошибок в вашем профиле говорит либо о вашей безграмотности, либи о небрежности  - ни то, ни другое не играет вам на руку.

Хорошая цель и приз просто замечательный:)))Жаль, что я не фотограф...

Тоже мне, новость эксперты высказали. Мы и так знаем, что отстаем.

Рецепт голливудской маски красоты:

100 г детского мыла

400 г горячей кипяченой воды

1 ч.л. соды, 1 ст.л. борной кислоты

1 ст.л. камфарного спирта

1 ст.л. трехпроцентной перекиси водорода

2 ч.л. глицерина, аптечный физиологический...