Новогодние корпоративы стали проводиться чаще
0 комментариев
В этом году корпоративное веселье ждёт работников большинства (71%) российских компаний, - выяснил Исследовательский центр рекрутингового портала Superjob.ru, опросив представителей отечественных предприятий и организаций из всех округов страны.
Празднование корпоративного Нового года на этот раз будет более масштабным: о том, что в их организациях вовсю идёт подготовка к новогодней вечеринке, сообщили представители 71% компаний, что на 8 процентных пунктов больше, чем в 2010 году (63%).
При этом излюбленным местом встречи корпоративного Нового года остаются рестораны и бары. Отметим, что популярность этого способа празднования возрастает: в этом году водить хороводы и чествовать коллег в питейных заведениях будут сотрудники 44% компаний, что на 9 процентных пунктов больше, чем в прошлом году. «…Это не только дружная встреча Нового года с радостным и волшебным настроением, но и подведение итогов за прошедший год с вручением грамот, дипломов и призов за высокие показатели в работе. А также много шуток, смеха и отличного настроения!»; «Мы решили в этом году устроить новогоднюю вечеринку в ночном клубе. Будем отдыхать и развлекаться. Просто здорово!» - комментируют представители компаний.
В стенах родного офиса отметят праздник 15% организаций («Обычно отмечаем по отделам. Скромно, символически, но всё же»), а вот загородное торжество запланировали всего 5% компаний: «Нас ждёт поездка на базу отдыха»; «Природа, баня и сауна, коньки, лыжи, снегоходы».
Оригинальными планами на Новый год поделились 7% опрошенных: «У нас состоится семинар с участием президента компании, на котором будут подведены итоги нашей деятельности за год»; «Корпоратив в Риге»; «Будет корпоративный турнир по боулингу между дилерскими центрами»; «Будет большой праздник на аэродроме».
При этом в 28% компаний бюджет нынешнего новогоднего торжества не уступит прошлогоднему. Потратить больше, чем в 2010 году, планируют 27% работодателей, тогда как 10% организаций, напротив, сократят расходы на праздник. Затруднились дать комментарий на этот счёт 35% респондентов.
В свою очередь 7% работодателей признались, что у них вообще не принято отмечать Новый год в кругу коллег, ещё 3% компаний не будут устраивать новогоднюю вечеринку из-за сложной экономической ситуации в организации. Пока не решили, где и как будут отмечать корпоративный Новый год, 19% работодателей.
Место проведения опроса: Россия, все округа
Населенных пунктов: 104
Время проведения: 17-20 ноября 2011 года
Исследуемая совокупность: менеджеры по персоналу и другие представители кадровых служб предприятий и организаций, ответственные за подбор персонала
Размер выборки: 1000 респондентов
Вопрос:
«Будет ли в Вашей компании корпоративный праздник на Новый год?»
Ответы респондентов распределились следующим образом:
| Вариант ответа | 2008 г. | 2009 г. | 2010 г. | 2011 г. |
| Да, будем отмечать в офисе | 16% | 25% | 16% | 15% |
| Да, готовим новогоднюю вечеринку в ресторане | 32% | 30% | 35% | 44% |
| Да, у нас будет поездка за город | 2% | 4% | 4% | 5% |
| Да, другой вариант | 8% | 6% | 8% | 7% |
| Нет, в нашей компании не принято проводить корпоративных праздников |
5% | 4% | 7% | 7% |
| Нет, не проводим из-за сложной экономической ситуации в компании |
18% | 6% | 5% | 3% |
| Не знаю – пока решение не принято | 19% | 25% | 25% | 19% |
Некоторые комментарии респондентов:
«Да, будем отмечать в офисе» - 15%
«Обычно отмечаем по отделам. Скромно, символически, но всё же».
«Да, готовим новогоднюю вечеринку в ресторане» - 44%
«Сначала в одном городе, затем в другом».
«Это одна из очень хороших традиций нашей компании».
«Мы каждый год отмечаем компанией этот праздник, потому что это не только дружная встреча Нового года с радостным и волшебным настроением, но и подведение итогов за прошедший год с вручением грамот, дипломов и призов за высокие показатели в работе. А также много шуток, смеха и отличного настроения!»
«В прошлом году не отмечали, но сотрудники сами скинулись и отметили за свой счёт, руководство испытало неловкость, в этом году решили устроить праздник за счёт организации».
«Мы решили в этом году устроить новогоднюю вечеринку в ночном клубе. Будем отдыхать и развлекаться. Просто здорово!»
«За свой счёт».
«В этот раз вечеринку решено проводить на совместные средства – часть оплачивает компания, а остальное сами сотрудники, добровольно. Остальным сумму, эквивалентную доле компании, просто выплатят. Большинство захотело участвовать».
«Да, но после новогодних праздников».
«Да, у нас будет поездка за город» - 5%
«Едем в Москву».
«Нас ждёт поездка на базу отдыха».
«У нас корпоративные вечера проходят за городом в пансионатах, каждый раз выбираем новое и интересное место, суточные выезды».
«Природа, баня и сауна, коньки, лыжи, снегоходы».
«Да, другой вариант» - 7%
«Только для руководителей департаментов».
«Корпоратив в Риге».
«У нас состоится семинар с участием президента компании, на котором будут подведены итоги нашей деятельности за год».
«Активно проводим время – боулинг, кёрлинг и пр.».
«Будет корпоративный турнир по боулингу между дилерскими центрами».
«Будет большой праздник на аэродроме».
«Праздник будет организован только для детей сотрудников».
«Нет, в нашей компании не принято проводить корпоративных праздников» - 7%
«Некогда».
«Нет, уже несколько лет подряд не проводим из-за сложной экономической ситуации в компании» - 3%
«Кризис в разгаре, нашим правителям надели розовые очки, и они не представляют, что творится в провинции в малом бизнесе».
«Не знаю – пока решение не принято» - 19%
«Мы только на ноги становимся, даже штат ещё не заполнили».
«Бюджета нет, поэтому ещё не ясно, сделаем что-то или нет... Скорее всего, отметим в офисе самостоятельно…»
«Работаю в компании с сентября. Первый раз вижу, что корпоративы не проводятся вообще. Пытаюсь «пробить» этот вопрос у руководства».
Место проведения опроса: Россия, все округа
Населенных пунктов: 81
Время проведения: 17-21 ноября 2011 года
Исследуемая совокупность: менеджеры по персоналу и другие представители кадровых служб предприятий и организаций, ответственные за подбор персонала
Размер выборки: 1000 респондентов
Вопрос:
«Бюджет вашего корпоративного праздника на новый год по сравнению с прошлым годом…»
Ответы респондентов распределились следующим образом:
| Вариант ответа | 2009 г. | 2010 г. | 2011 г. |
| не изменился | 27% | 26% | 28% |
| увеличился | 17% | 25% | 27% |
| уменьшился | 23% | 9% | 10% |
| не знаю / затрудняюсь ответить | 33% | 40% | 35% |
Некоторые комментарии респондентов:
«Не изменился» - 28%
«В прошлом году мы гуляли на очень широкую ногу, в этом продолжим традицию в том же ресторане, сотрудники уже готовятся».
«За свой счёт гуляем!»
«Увеличился» - 27%
«Стоимость билетов увеличилась с 500 руб. до 1500 руб.».
«Корпоратив проводится полностью за счёт сотрудников».
«Уменьшился» - 10%
«Корпоративное мероприятие проводится полностью за счёт самих сотрудников».
«По бюджету протянем ножки».
«Не знаю / затрудняюсь ответить» - 35%
«Недавно работаю».
«В этой компании я буду отмечать новогодний праздник впервые, поэтому затрудняюсь ответить на вопрос о бюджете корпоратива».
Комментарии: Добавить комментарий
Пока нет комментариев.
Добавьте ваш комментарий:
Чтобы оставить комментарий вам нужно войти на сайт или зарегистрироваться.