• +
• +6
• -

Конкуренции со стороны мигрантов больше опасаются мужчины

Исаева Кристина 24 июля 2012 года в 12:30 мнение:

0 комментариев

Считается, что трудовые мигранты из СНГ занимают рабочие места и создают конкуренцию российским специалистам. Исследовательский центр рекрутингового портала Superjob.ru выяснил, действительно ли граждане России опасаются соперничества со стороны прибывающих из Средней Азии работников.

Три четверти опрошенных нами россиян (75%) уверены, что гости из соседних государств не составляют лично им конкуренции на рынке труда. Причина, по мнению опрошенных, заключается в том, что мигранты в основном обладают низкой квалификацией, а потому работают лишь на малооплачиваемых позициях в некоторых отраслях российской экономики – в строительстве, ЖКХ, обслуживании. «Им до меня как до Луны пешком...»; «Я инженер, а основная конкуренция с мигрантами в рабочих специальностях»; «Они, как правило, не имеют высшего образования, а следовательно, не обладают тем опытом и знаниями, которые есть у меня», - судя по комментариям, респонденты вполне уверены в своей конкурентоспособности по сравнению с приезжими из Средней Азии.

Неудивительно, что конкуренции со стороны мигрантов чаще не замечают респонденты с доходом свыше 45 тысяч рублей (82%) и опрошенные в самом работоспособном возрасте – от 25 до 44 лет (78%). При этом женщин, уверенных в своих силах, несколько больше, чем мужчин (78% против 72%).

В отличие от них 18% россиян уже почувствовали себя участниками профессиональной борьбы с приезжими из Средней Азии. По их наблюдениям, мигранты попросту демпингуют, тем самым не позволяя расти общему уровню зарплат. «Они работают за меньшие деньги, поэтому нашим людям платят меньше»; «У мигрантов из Азии настолько ужасная жизнь, что они бегут оттуда и готовы работать за еду, лишь бы не возвращаться. Я только за еду работать не готов. Отсюда и конкуренция»; «Многие москвичи пошли бы подметать улицы, красить дома и мыть полы за скромную зарплату, но не за 7000 рублей, которые платят гастарбайтерам. Но нашему замечательному правительству, конечно, не до этого», - комментируют опрошенные.

Тех, кто вынужден конкурировать с приезжими за рабочие места, больше среди самых незащищенных на рынке труда работников – респондентов старше 45 лет (21%) и молодежи до 24 лет (20%). И чем ниже доход опрошенных, тем больше они опасаются конкуренции с приезжими из Средней Азии: если среди опрошенных с ежемесячным доходом свыше 45 тысяч рублей таких всего 14%, то среди тех, кто зарабатывает менее 25 тысяч рублей - 23%. При этом мужчины чувствуют конкуренцию со стороны мигрантов чаще, чем дамы – 20% против 15%.

Затруднились однозначно сказать, составляют ли им конкуренцию гости из азиатских стран СНГ, 7% экономически активных россиян: «Лично мне – нет, но у нас есть свои желающие за достойную оплату работать на тех же строительных объектах. Мигранты очень сильно снижают возможную оплату труда»; «Пока нет, но кто знает, какие сферы они освоят следующими?»

Место проведения опроса: Россия, все округа
Заказчик: «Независимая газета»
Населенных пунктов: 248
Время проведения: 2-10 июля 2012 года
Исследуемая совокупность: экономически активное население России старше 18 лет
Размер выборки: 1600 респондентов

Вопрос:
«Как вы считаете, составляют ли трудовые мигранты из Средней Азии лично вам конкуренцию на рынке труда?»

Ответы респондентов распределились следующим образом:

Некоторые комментарии респондентов:

«Да» – 18%
«Они работают за меньшие деньги, поэтому нашим людям платят меньше».
Продавец, 35 лет, Тольятти

«Как будто мы у них в гостях, а не дома».
Кладовщик-комплектовщик, 51 год, Волгоград

«У мигрантов из Азии настолько ужасная жизнь, что они бегут оттуда и готовы работать за еду, лишь бы не возвращаться. Я только за еду работать не готов. Отсюда и конкуренция».
Системный администратор, 34 года, Димитровград

«Составляют, но не во всех сферах деятельности. Есть такие места, где без них не обойтись!»
Электрослесарь дежурный и по ремонту оборудования, 23 года, Железногорск (Курская область)

«Да, составляют, потому что они согласны работать за копейки! А мы нет. Уровень жизни у нас другой, а они у себя на родине домики строят на наши деньги. А нам ехать в другую страну работать, чтобы заработать столько, сколько здесь недоплачивают?»
Старший оператор ПК, 43 года, Пушкин

«Они способствуют понижению зарплат в целом, поэтому составляют».
Дизайнер, 48 лет, Реутов

«Попробуйте-ка утроиться на малоквалифицированную работу! Этот сегмент рынка прочно держат работорговцы. Многие москвичи пошли бы подметать улицы, красить дома и мыть полы за скромную зарплату, но не за 7000 рублей, которые платят гастарбайтерам. Но нашему замечательному правительству, конечно, не до этого».
Администратор, 38 лет, Москва

«Качество строительных работ, выполняемых ими по демпинговым ценам, не выдерживает никакой критики, а мы, профессионалы, не можем обеспечить работой и достойной зарплатой российских рабочих».
Руководитель проекта, 50 лет, Москва

«Нет» – 75%
«Не тот уровень квалификации и профессиональной подготовки у мигрантов по сравнению со мной».
Директор, 63 года, Пушкин

«Их трудовые навыки связаны с малоквалифицированными профессиями. Они не будут работать на серьезных предприятиях. Но есть реальная угроза российскому укладу жизни и культуре...»
Фотограф, 57 лет, Ижевск

«Не тот профиль деятельности».
Индивидуальный предприниматель, 53 года, Верещагино

«Пока нет, но лет через 5-7 могут и составить».
Главный специалист, 35 лет, Хабаровск

«Они не занимаются искусством».
Преподаватель художественных дисциплин, 46 лет, Ульяновск

«Количество мигрантов зашкаливает. Это уже угроза национальной безопасности».
Администратор объекта, 50 лет, Санкт-Петербург

«Я не строитель и не дворник».
Бухгалтер, 36 лет, Москва

«Я имею высшее гуманитарное образование и вряд ли смогу работать на стройке или на рынке, а дворником не пойду никогда!»
Учитель английского языка, 29 лет, Санкт-Петербург

«Трудовые мигранты из Средней Азии занимаются в основном строительными работами или уборкой территории, меня лично это не касается».
Инженер подготовки производства, 55 лет, Ростов-на-Дону

«Всем работы хватит».
Кладовщик, 49 лет, Томск

«Затрудняюсь ответить» – 7%
«Лично мне – нет, но у нас есть свои желающие за достойную оплату работать на тех же строительных объектах. Мигранты очень сильно снижают возможную оплату труда».
Заместитель начальника отдела правового обеспечения, 50 лет, Саранск

«Пока нет, но кто знает, какие сферы они освоят следующими?»
Специалист службы корпоративных продаж, 36 лет, Брянск