Рейтинг@Mail.ru

    Поведение с с рекрутером

    24.05.2013 23:40 0 комментариев

    Долгая подготовка, продумывание самопрезентации, ответов, встречных вопросов, и тут вы на собеседовании. Перед вами рекрутер, который, как вам может показаться на первый взгляд, слишком мало представляет о специфике вашей работы. Как обнаружить к нему верный расклад?

    Почти всегда вы не попадете незамедлительно на собеседование с управляющим, а встретитесь с клерком по персоналу. Почти всем соискателям не нравится таковой расклад к отбору работников. Претенденты поясняют таковым, собственно рекрутер не имеет возможности по достоинству расценить квалификацию кандидата и значимость точных умений.



    Комментарии: Добавить комментарий

    Пока нет комментариев.

    Добавьте ваш комментарий:

    Чтобы оставить комментарий вам нужно войти на сайт или зарегистрироваться.