Долгая подготовка, продумывание самопрезентации, ответов, встречных вопросов, и тут вы на собеседовании. Перед вами рекрутер, который, как вам может показаться на первый взгляд, слишком мало представляет о специфике вашей работы. Как обнаружить к нему верный расклад?
Почти всегда вы не попадете незамедлительно на собеседование с управляющим, а встретитесь с клерком по персоналу. Почти всем соискателям не нравится таковой расклад к отбору работников. Претенденты поясняют таковым, собственно рекрутер не имеет возможности по достоинству расценить квалификацию кандидата и значимость точных умений.
ТОП-10 компаний
Лучшие- Design-lime+100%
- Studychinese.ru+64%
- Академия...+48%
- ОАО «МегаФон»+37%
- Центр...+35%
- Пятерочка-100%
- МТС Мобильные...-85%
- Экоофис -52%
- Энтузиаст-52%
- Инсол телеком-52%
ТОП-10 людей
Лучшие- i-Worker News+100%
- тринити вася джа+38%
- Анфалия+35%
- tan_go+11%
- Ванька-Встанька+10%
- Ткач Андрей...-100%
- Матыцин...-14%
- Николаева...-14%
- Чикучинова...-7%
- Лавринец Юрий...-4%
Искать в этом блоге
Популярное
-
Дневник пользователя Бордюкова Марина → Недвижимость в Испании подешевела Рейтинг: 2, Комментариев: 0
Прямой эфир
-
29 декабря 2014 года в 17:04 \ Ветрова Наталья Реставрационная лицензия
-
29 декабря 2014 года в 17:01 \ Ветрова Наталья Реставрационная лицензия
Комментарии: Добавить комментарий
Пока нет комментариев.
Добавьте ваш комментарий:
Чтобы оставить комментарий вам нужно войти на сайт или зарегистрироваться.