В последние годы я вижу,
как в геометрической прогрессии растет число людей, находящихся на работе в
состоянии постоянной «глухой защиты». О чем речь?
О внутреннем состоянии «какжевсеменязадолбали».
Начальство, коллеги, клиенты..
Кто бы не обращался – он уже изначально враг.
Почему?
А потому что!
Выше написано!
Начальник задолбал – глупыми требованиями и придирками, коллега – желанием перевалить свои обязанности, клиент…
А клиент – потому что он уже просто лишний во всем этом мире задолбанных –
зарплата от него не зависит, начальство всё равно придирается.
А тут еще какой-то клиент.
Чёто хочет.
Задобал, короче.
Понятно, что человек, который так себя запрограммировал – фактически саботажник. Он не принимает решения, выгодные для компании, а думает только о том, чтобы ему не делали замечаний. Вообще никаких. И даже не смели поправлять!
Проблемы компании? Улучшения процесса? Какая ерунда! Он здесь работает за деньги, причем гораздо меньшие, чем ему, умному и уникальному, должные бы платить.
Но деньги – нужны, даже такие. Поэтому он каждое утро с ненавистью идет в офис.
Где все задолбали.
Тупик.
.
Запись опубликована TheManInGlasses.ru. You can comment here or there.
Комментарии: Добавить комментарий
Тема знакома, особенно средства глухой защиты: глухой бронежилет, грухие головные уборы, а вот памперсы глухие не придумали: поле для предприимчивых предпринимателей...
Добавьте ваш комментарий:
Чтобы оставить комментарий вам нужно войти на сайт или зарегистрироваться.